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Título
Text copied to clipboard!Chefe de Reparações
Descrição
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Estamos à procura de um Chefe de Reparações dedicado e experiente para liderar nossa equipe de manutenção e reparos. O candidato ideal será responsável por supervisionar todas as atividades relacionadas à reparação de equipamentos, garantindo que os processos sejam realizados com eficiência, qualidade e segurança. Este papel exige habilidades de liderança, conhecimento técnico aprofundado e capacidade de gerenciar recursos e prazos de forma eficaz. O Chefe de Reparações atuará como ponto de contato principal entre a equipe técnica e a gerência, assegurando que os padrões da empresa sejam mantidos e que as necessidades dos clientes sejam atendidas com excelência. Além disso, será responsável por planejar e coordenar as manutenções preventivas e corretivas, controlar o orçamento da área e implementar melhorias contínuas nos processos de reparação. A posição requer uma forte capacidade de resolução de problemas, comunicação clara e habilidade para motivar a equipe a alcançar os objetivos estabelecidos. Se você é um profissional comprometido com a qualidade e busca um ambiente dinâmico para aplicar suas competências, queremos conhecê-lo.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Supervisionar a equipe de reparações e manutenção.
- Planejar e coordenar atividades de manutenção preventiva e corretiva.
- Garantir a conformidade com normas de segurança e qualidade.
- Gerenciar o orçamento e recursos da área de reparações.
- Elaborar relatórios técnicos e de desempenho da equipe.
- Implementar melhorias nos processos de reparação.
- Treinar e desenvolver a equipe técnica.
- Atender às demandas dos clientes com eficiência.
- Controlar o estoque de peças e materiais.
- Assegurar o cumprimento dos prazos estabelecidos.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Experiência comprovada em liderança de equipes de reparação.
- Conhecimento técnico em manutenção industrial ou automotiva.
- Habilidade para interpretar manuais técnicos e diagramas.
- Capacidade de planejamento e organização.
- Conhecimento em normas de segurança do trabalho.
- Boa comunicação e habilidades interpessoais.
- Formação técnica ou superior na área relacionada.
- Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis.
- Conhecimento em gestão de orçamento.
- Proatividade e capacidade de resolução de problemas.
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Qual sua experiência em liderança de equipes de reparação?
- Quais tipos de equipamentos você já gerenciou em manutenção?
- Como você lida com prazos apertados e demandas urgentes?
- Descreva uma situação em que implementou uma melhoria no processo de reparação.
- Como você garante a segurança da equipe durante as atividades?
- Quais ferramentas e softwares de gestão você utiliza?
- Como motiva sua equipe para alcançar metas?
- Você tem experiência em controle de orçamento?
- Como gerencia conflitos dentro da equipe?
- Qual sua disponibilidade para trabalhar em horários diferenciados?
